通知公告

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保卫处2013年精神文明创建活动实施方案

日期:2013-05-02 点击数: 来源:

校保字〔2013006签发人:宫皓宇

保卫处2013年精神文明创建活动实施方案

为贯彻落实学校党委制定、下发的《吉林大学2013年精神文明创建活动实施方案》的要求,推进“平安吉大”建设,深化社会管理综合治理工作,提高校园安全防范及保障能力,提升校园安全综合服务能力,有力保护学校公共财产,师生人身、财产安全,经处办公会讨论决定,制定、实施《保卫处2013年精神文明创建活动实施方案》。

一、指导思想

积极开展政治学习和业务培训,强化素质教育,不断提高管理能力,提升服务水平,着力解决师生关心的校园安全领域重点难点问题,真正建设一支政治合格、业务过硬的保卫队伍。强化举措,有力防范和打击校园违法犯罪,加大校园周边环境整治工作,为师生营建和谐安全的学习和生活环境。大力整改校园安全隐患,积极开展专项治理活动,有效杜绝重大政治事件、重特大刑事案件、重特大火灾事故发生。

二、组织领导

成立保卫处精神文明创建活动领导小组。

组长:宫皓宇

成员:王忠厚 陈国忠 闫 君 刘英涛 李允权 公 辉

三、工作措施

(一)强化思想教育和党务工作,培养巩固保卫队伍甘于奉献、敢于拼搏、勇于进取、忠于职守的集体品格。

积极开展党总支、党支部的活动,丰富和活跃党内生活,推进廉政建设,充分发挥党员干部的模范带头作用。通过深入学习党的十八大精神,学习科学发展观理论,通过积极开展时政教育和思想品德教育,增强保卫队伍的政治敏感性,提高保卫队伍的政治觉悟,塑造保卫队伍忠于党的事业、忠于人民、忠于学校和师生安全利益的精神品质。积极开展业务考核以及岗位练兵活动,大力提升保卫队伍的校园安全现实保障能力,提升保卫干部适应新形势变化的业务创新能力。通过严格内部规章制度,落实奖惩制度,深化争先创优活动,激发广大保卫工作者爱岗敬业、甘于奉献的集体精神。

(二)强调服务意识,明确服务要求,创建服务型机关。

按照《保卫处加强质量管理 提高服务水平活动实施方案》、《保卫处内涵建设年工作实施方案》以及《保卫处关于改进工作作风密切联系群众和加强节约型机关建设的实施办法》等项通知要求,强调“服务学院、服务学者、服务师生”的工作理念,明确提出靠前施为、现场办公、首问负责制、发放师生联系卡、设立流动服务站等具体服务要求。强化服务举措的同时,广辟渠道,积极听取师生的意见和建议,接受师生的监督,努力将保卫处建设成为师生满意的服务型机关,真正将保卫处塑造成为维护校园安全的桥头堡和师生安全的守护者。

(三)加强宣传教育,积极引导学生安全组织的日常工作,广泛提升师生安全意识,推动校园安全力量的发展壮大。

积极开展校园安全宣传教育活动,以新生入学教育为重点,以国家安全、国防意识、防火安全、防盗意识教育为主线,通过不断丰富宣传教育内容,灵活宣传教育方式,实现动态教育、静态教育、常态教育相结合的办法,全面打造校园安全文化氛围,广泛提升广大师生的安全意识和主体责任意识。

积极指导学生信息员和大学生志愿者队伍的日常工作,长期组建学生义务巡逻队,激发学生主动参与校园安全管理工作的更大热情。在院系设立义务辅导员、综治辅导员,深入联系学生、了解学生、接触学生,支持并实现学生安全组织的不断发展壮大。

(四)强化职能工作,切实维护师生安全。

1、加强调研工作,积极制定维稳工作领域的各项工作预案和应急处置方案,注重动态搜集和信息上报,及时掌握校内矛盾、不稳定因素产生、存在和发展的一般规律,掌握师生对重大事件的反响,提前掌握网络运行异常情况和校园异常政治动向,超前规划,有步骤、有重点的做好维稳工作,预防可能影响校园政治稳定、社会政治稳定的群体性、突发性事件发生。

2、加强治安管理,严格对校园大型活动的审批,严格对毒麻品、危险品的管理,确保校园公共安全。积极推进群防群治,大力构建技防、物防、人防三防一体校园综合防控体系。积极开展专项打击行动,严厉打击校园违法犯罪,遏制校园案件的发生势头。有针对地开展校园安全专项治理行动,集中解决师生反映强烈的校园交通安全、校园野广告、校园经商秩序、校园周边流动商贩和占道经营以及家属区环境治理等难点问题。强化校园110工作,提升校园110出动出击的快速反应能力以及应急救助的安全服务能力。强化校门管理,全面杜绝外来车辆的穿行和社会闲杂人员的进入。

3、加强防火安全工作,加大校园安全检查力度,按照防火安全责任制以及“安全自查 隐患自改 责任自负”的原则,有力监督各单位积极开展自检自查工作,指导各单位加强“四个能力”建设,帮助各单位构建“明白人”队伍、完善防火工作档案,指出和要求各单位有效落实火灾隐患整改,对一时难以完成的整改,监督有关单位明确责任,制定措施,死看死守,确保安全。

四、几点要求

(一)结合实际,务实而为。

各职能科室要认真结合本部门实际,根据本部门岗位职责具体要求,明确精神文明创建活动具体目标和相应举措,真正将此项工作落到实处,取得实效。各部门负责人要以身作则,以自身行为形成对其他同志的感召力、带动力,以点带面,实现队伍全面发展。

(二)积极宣传,交流经验。

各职能科室要加大宣传力度,对在工作当中总结出来的先进经验、先进做法以及涌现出来的先进个人和先进事迹,在学校相关媒体以及保卫处机关网页深入报道和宣传,通过借鉴、交流、竞赛,形成超、赶、帮、带的良好氛围。

领导小组随时对此项活动的开展情况予以抽查、监督、指导和总结。

保卫处

2013年5月2日